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In Reaktion auf die COVID-19-Pandemie verändern sich Organisationen in rasantem Tempo. Sie passen ihre Strukturen an, wie und mit wem sie arbeiten und wie sie mit anderen kooperieren. Menschen und Technologie stehen im Mittelpunkt dieser Veränderungen. Die Technologie ist zum...

Lesen Sie wie Führungskräfte die COVID-19-Auswirkungen mit drei wesentlichen Veränderungen in der Organisation bewältigen können.

Führungskräfte nehmen neue Denkweisen an und arbeiten nicht nur daran, in dieser kritischen Zeit zu reagieren, sondern auch daran, gestärkt daraus hervorzugehen.